Suatu organisasi modern harus memiliki sistem kompensasi yang adil untuk karyawannya merasa diappresiasi. Kompensasi yang adil bukan hanya tentang nilai uang, tetapi juga tentang kesejahteraan karyawan. Ketika karyawan https://aishanxtv964392.ka-blogs.com/91749319/kompensasi-yang-adil-untuk-gaji-karyawan