Escribir un texto genérico, que no diga mucho, expresando tu interés y esperar a que el reclutador sienta lo mismo por tu candidatura. O redactar un correo atractivo y personalizado, con un asunto sugerente, que “obligue” al que lo lea a querer saber más de ti. El contenido de Zety https://judahbpcpc.blognody.com/26304792/los-principios-básicos-de-emviar-curriculum-a-cliva